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equipo de negocios contento felicitando a jóvenes socios comerciales . el concepto de cooperación exitosa

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Impulsando la transformación con nuestro equipo de expertos

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60 años de innovación

Trabajamos juntos para desarrollar soluciones innovadoras para la industria de vehículos comerciales.

Acerca de ConMet

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Ofrecemos una carrera provechosa llena de innovación, crecimiento e innumerables oportunidades. Únase a nuestro equipo dinámico y juntos impulsaremos la industria de vehículos comerciales. Consulte los puestos vacantes y presente su solicitud en el portal de empleo de ConMet/Amsted.

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Crezca con nosotros

Mantenemos un sistema de gestión de talentos sostenibles para satisfacer las necesidades de nuestros clientes y empresas. Al mismo tiempo, garantizamos que nuestros empleados tengan la oportunidad de crecer y prosperar dentro de la compañía, lo que fomenta un ambiente de trabajo más positivo y gratificante.

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Vista lateral de mujer que sonríe y hombre extrovertido con barba que habla mientras se ubica en una mesa en un departamento. Concepto de ocupación
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Oportunidades de tutoría

ConMet fomenta las experiencias de tutoría tanto formales como informales, lo que permite a nuestros empleados beneficiarse a partir del entrenamiento funcional que brindan pares y expertos en el tema. Esta ayuda juega un papel fundamental a la hora de promover el crecimiento y el desarrollo dentro de nuestra organización.

Planes de desarrollo individual

En ConMet, nuestros empleados son los impulsores de sus propias carreras. En colaboración con administración y recursos humanos, se elabora un plan de desarrollo personalizado y sólido para cada empleado que se alinee con sus necesidades particulares y con la carrera elegida.

Aprendizaje experiencial

Adoptamos un enfoque de aprendizaje práctico que permite a los empleados adquirir habilidades y conocimientos prácticos en situaciones reales. Esto no solo potencia su desarrollo, sino que también les da la oportunidad de generar un impacto significativo dentro de su negocio.

Conversaciones sobre carrera

A través de nuestro programa "Hablar de talento/Hablar de desarrollo", los empleados tienen la oportunidad de mostrar sus habilidades en una presentación frente a su equipo de liderazgo para trazar su trayectoria profesional e iniciar charlas sobre su plan de desarrollo individual.

Programas de liderazgo

Las distintas iniciativas de liderazgo de ConMet ofrecen a ciertos empleados una capacitación de sumersión multidisciplinaria y la oportunidad de completar proyectos de aprendizaje a partir de acciones tangibles. Además, nuestro sólido proceso de gestión en secuencia identifica y apoya a aquellos empleados que demuestran su potencial para cubrir puestos de liderazgo claves.

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Conozca a nuestra gente

Perfiles de Empleados

En ConMet, sabemos que nuestro recurso más valioso es nuestra gente. Estamos comprometidos a realzar las vidas de nuestros empleados mediante la mejora de nuestros lugares de trabajo y nuestras comunidades en todas nuestras ubicaciones a nivel mundial.

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